# Onboarding software para pymes industriales | REELEVO > Onboarding software especializado para pymes industriales. Reduce tiempo de aprendizaje, cubre bajas y documenta procesos. Implementación en 2 días. **URL:** https://www.gmvsolutions.es/onboarding-software-pymes **Autor:** Gonzalo Moldes — Fundador de REELEVO --- Onboarding Software Especializado # Onboarding software *para pymes industriales* Deja de estimar cuánto tarda un operario nuevo en ir solo: lo ves paso a paso. Cubre bajas sin llamar al experto y documenta los procedimientos en el puesto. [Registrarse gratis](https://app.gmvsolutions.es/registro) El problema ## Onboarding operarios: El coste oculto ⏱️ ### Tiempo de aprendizaje Un operario nuevo tarda 2-4 semanas en aprender sin dependencia del tutor. En ese tiempo, produce al 60% de capacidad. 📞 ### Dependencia del tutor El operario experto deja de producir para enseñar. Resultando en dos personas al 50% en lugar de una al 100%. ❌ ### Errores frecuentes Sin instrucciones claras en el puesto, la incorporación decide por criterio propio en sus primeros días. De ahí salen defectos y reprocesos que nadie atribuye al onboarding. 💼 ### Personal ETT Si usas personal temporal, cada cambio requiere el mismo ciclo de aprendizaje. Costo multiplicado por cada incorporación. ### ¿Cuánto cuesta un mal onboarding? Haz el cálculo con una planta tipo de 40 empleados y un 7,2 % de absentismo. Los dos primeros datos salen de la encuesta; el resto es aritmética, y los supuestos están a la vista para que puedas cambiarlos por los tuyos: - **3,2 horas** de producción perdida por cada baja de operario clave — Encuesta REELEVO 2025 - **150-300 €/hora** de coste de línea parada — Encuesta REELEVO 2025 - **480-960 €** por baja no cubierta — cálculo: 3,2 h × el coste/hora anterior - **38.000-76.000 €/año** — cálculo: lo anterior × 79 bajas de operario clave al año, que es lo que sale con esa plantilla y ese absentismo Cambia las horas o el coste/hora por los de tu planta y el resultado se mueve mucho. Ese es el número que te interesa, no el del ejemplo. Y no incluye errores de calidad, reprocesos ni deterioro del equipo. Fuente de los datos de partida: Encuesta REELEVO 2025 sobre dependencia operativa en pymes industriales españolas (n=347, empresas de 10-200 empleados del sector manufacturero). Las dos últimas cifras son un cálculo derivado, no un dato observado. La solución ## Onboarding acelerado con REELEVO 1 ### Documentación paso a paso Cada operario documenta su proceso mientras lo ejecuta. No manuales de 50 páginas: procedimientos reales, accesibles en la máquina. 2 ### Acceso en el puesto Los nuevos operarios consultan el procedimiento directamente en la máquina. No hay que buscar archivos ni hacer preguntas al tutor. 3 ### Aprendizaje sin tutor El operario nuevo sigue los pasos documentados y trabaja independientemente. El experto solo revisa el resultado, no invierte horas de enseñanza. 4 ### Cobertura de bajas Cuando el experto falta, el sustituto accede al procedimiento completo y puede arrancar sin esperar a que alguien coja el teléfono. 5 ### Gestión de competencias Matriz de habilidades integrada. Sabes quién puede cubrir cada puesto. No dependes de una sola persona. 6 ### 100% en español Interfaz, procedimientos y soporte en español. Diseñado para operarios hispanohablantes, no traducido del inglés. Qué cambia ## Qué cambia cuando el procedimiento está en el puesto Cómo aprende una incorporación Antes Depende de quién le enseñe y de cuándo pueda → Con REELEVO Avanza con la guía delante y el tutor verifica Cuando falta el titular del puesto Antes Se llama al experto, esté donde esté → Con REELEVO El sustituto abre el proceso y arranca El tiempo del que enseña Antes Uno de tus mejores operarios, fuera de su máquina → Con REELEVO Acompaña en los pasos críticos, no en todos Lo que queda del turno Antes Lo que alguien recuerde en la reunión del día siguiente → Con REELEVO Quién lo hizo, cuándo y con qué resultado Son los cambios operativos que produce la herramienta. No publicamos porcentajes de mejora ni ROI medio porque todavía no tenemos una base de clientes que los respalde: el día que la tengamos, los publicaremos diciendo de dónde salen. Implementación simple ## Cómo funciona en 3 pasos 1 ### Registrate (5 min) Crear cuenta en REELEVO. Sin tarjeta requerida. Acceso inmediato. 2 ### Documenta procesos (1 día) Tus operarios documentan cada máquina: pasos, ajustes, troubleshooting. El app los guía. 3 ### Comparte en planta (inmediato) Los nuevos operarios ven los procedimientos en el puesto. Trabajan independientemente desde el primer día. Para qué sectores ## Sectores para los que está diseñado 🚗 Automoción 🍕 Alimentación ⚙️ Mecanizado CNC 🔧 Metal y mecánica 🏭 Plástico ⚡ Electrónica Transparente y simple ## Precio publicado, por empresa Desde 49 €/mes por empresa, sin licencia por usuario y con el precio visible antes de hablar con nadie. Los planes suben según las capacidades que necesitas, no según cuánta gente lo usa. [Ver planes y precios →](https://www.gmvsolutions.es/precios/) Empieza por el primer día ## Comienza tu onboarding *sin montar un proyecto eterno* Abre la puerta con una primera prueba y mira cómo baja la fricción cuando el equipo aprende con materiales que sí usa. [Registrarse gratis](https://app.gmvsolutions.es/registro) [Ver cómo arrancar →](https://www.gmvsolutions.es/precios/)